Trosolwg o'r swydd

Bydd deilydd y swydd yn cydweithredu â'r Tîm Llywodraethu i ddatblygu fframwaith llywodraethu integredig ar gyfer Gwasanaethau Plant, yn unol â strategaeth ehangach y Bwrdd Iechyd.

Bydd deilydd y swydd yn hyrwyddo diwylliant sy'n rhoi pwyslais ar fod yn ddidwyll, yn onest ac yn atebol yn y Gwasanaethau Plant.

Ar y cyd â'r Tîm Llywodraethu, bydd yn datblygu systemau rheoli risg glinigol, yn hyrwyddo dulliau rhagweithiol o reoli risg a llywodraethu yn y Gymuned Iechyd Integredig.

Mae’r gallu i siarad Cymraeg yn ddelfrydol ar gyfer y swydd hon; mae croeso i ymgeiswyr sy’n siarad.

Prif ddyletswyddau'r swydd

Bydd gofyn i ddeilydd y swydd

• Ddatblygu blaengareddau a strategaethau Rheoli Risg Glinigol â chymorth y Tîm Llywodraethu.
• Cydlynu a hwyluso asesu risgiau yn yr adran.
• Cynllunio a threfnu cyfarfodydd misol ynghylch Risg Glinigol.
• Trefnu a hwyluso cyfarfodydd wythnosol ynghylch Datix.
• Pennu gradd ar gyfer pob digwyddiad clinigol, a sicrhau y cânt eu cofnodi yn system yr adran at ddibenion cydgasglu ystadegau ynghylch digwyddiadau clinigol.
• Ar ôl dadansoddi tueddiadau, a thrwy gyfrwng argymelliadau ar gyfer Rheolwr y Rhwydwaith Clinigol, cyfrannu at yr Agenda Gwella.
• Sicrhau y bydd aelodau priodol o'r staff yn cynnal ymchwiliadau prydlon ac effeithiol yn sgil digwyddiadau.
• Cydlynu'r holl Adolygiadau o Ddigwyddiadau Difrifol a chyfrannu at ymchwilio i ddigwyddiadau o'r fath.
• Rheoli gwybodaeth sy'n hynod o gymhleth, sensitif neu gynhennus, yn cynnwys dadansoddi data a llunio adroddiadau ynghylch y data hynny.
• Goruchwylio proses yr offeryn adolygu marwolaethau amenedigol.
• Hysbysu Adran y Gyfraith a Llywodraeth Cymru am ddigwyddiadau difrifol (pan fo angen gwneud hynny).
• Bod yn gyfrifol ar y cyd â rheolwyr gwasanaethau am sicrhau y cyflawnir camau gweithredu yn deillio o ymchwiliadau ynghylch digwyddiadau clinigol yn y Gymuned Iechyd Integredig a sicrhau y ceir dull gweithredu integredig i ddysgu gwersi yn sgil digwyddiadau neu ymgyfreitha.
• Sicrhau y cedwir at bob agwedd o'r gofynion yn ymwneud ag Iechyd a Diogelwch, a rhoi gwybod yn briodol am unrhyw ddigwyddiadau trwstan.

Gweithio i'n sefydliad

Os ydych yn mwynhau her, gydag angerdd i helpu eraill neu'n dymuno dechrau o’r newydd, yna mae gan Fwrdd Iechyd Prifysgol Betsi Cadwaladr (BIPBC) Gogledd Cymru yr holl gynhwysion sydd eu hangen arnoch. Ni yw'r sefydliad iechyd mwyaf yng Nghymru, gan ddarparu ystod lawn o wasanaethau cychwynnol, cymuned, iechyd meddwl ac ysbytai llym a dewisol i boblogaeth o ryw 700,000 o bobl ar draws Gogledd Cymru. Ymunwch â'n tîm a chael y cymorth sydd ei angen arnoch, yn unol â’n Gwerthoedd Sefydliadol a’n fframwaith galluedd 'Balch o Arwain'.

Mwynhewch fod yn rhan o weithio gydag arweiniad ymroddedig ar bob lefel, a chael sicrwydd ein bod yn ymrwymo i hyrwyddo cydraddoldeb ac amrywiaeth, ac yn falch o groesawu ymgeiswyr o dan y cynllun "Cyflogwr Hyderus o ran Anabledd".

Gwiriwch eich cyfrif ebost yn rheolaidd. Bydd ymgeiswyr llwyddiannus yn cael yr holl ohebiaeth recriwtio drwy’r cyfeiriad ebost a gofrestrwyd ar y ffurflen gais.

Caniateir i geisiadau gael eu cyflwyno yn y Gymraeg. Ni fydd cais a gyflwynir yn y Gymraeg yn cael ei drin yn llai ffafriol na chais a gyflwynir yn Saesneg.